源自:互联网 u6\>TW.&u
(SW_h
(一)整理的推行要领: N6eZR8
F*<y8K
1. 你的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的。 ,!=t8B
2. 制定[要]和[不要]的判别基准。 ^4PL:r[
3. 不要物品的清除。 Oj>-(0[CN
4. 要的物品调查使用频度,决定日常用量。 'm](62
5. 每日自我检查。
7t37=X@
X97S?'1d#
因为不整理而发生的浪费: BAb]m1+
\gwEm@1W
1. 空间的浪费。 T%"'.1
2. 使用棚架或柜厨的浪费。 8Bw_Gm:TZ
3. 零件或产品变旧而不能使用的浪费。 UZ/0$Cy)
4. 放置处变得窄小。 o4_G,/cm
5. 连不要的东西也要管理的浪费。 AS $'em<
6. 库存管理或盘点花时间的浪费。 02+s9UTE+f
$P.58c<eg
(二)整顿的推行要领 lWVb %`
|*9~ )"
1. 前一步骤整理的工作要落实。 fl_8
2. 需要的物品明确放置场所。 ^VbKXP)4
3. 摆放整齐、有条不紊。 h;gPKNPa
4. 地板划线定位。 2QE0
:c4
5. 场所、物品标示。 SQi5dc]
6. 制订废弃物处理办法。
K!G9V7m
重点: <=C1U5fP
●整顿的结果要成为任何人都能立即取出所需要的东西的状态。 2I3.F_
●要站在新人、其他现场的人的立场来看,使得什么东西该放在什么地方更为明确。 0z<UpK8T"?
●要想办法使物品能立即取出使用。 [s:mY
●另外,使用后要能容易恢复到原位,没有回复或误放时能马上知道。 +$IPV{<
't,PG
(三)清扫的推行要领 ,,d_.u,F
=Jz]
6Q
1. 建立清扫责任区(室内、外)。 &_+# V {%
2. 开始一次全公司的大清扫。 a]DhW:C
3. 每个地方清洗干净。 =9NP(8\!
4. 污染源,予以杜绝或隔离 F!
o,J9
5.建立清扫基准,作为规范 /U<2G_go
●清扫就是使现场成为没有垃圾,没有污脏的状态,虽然已经整理、整顿过, 要的东西马上就能取得,但是被取出的东西要成为能被正常的使用状态才行。而达成这样状态就是清扫的第一目的,尤其目前强调高品质、高附加价值产品的制造,更不容许有垃圾或灰尘的污染,造成产品的不良。 xx)lW`o
yNKi8ONp
(四)清洁的推行要领: >HNgR0W
Ds7
]'R
1. 落实前3S工作 }WT;/GN W
2. 制订目视管理及看板管理的基准 Dp"
v Z
3. 制订6S实施办法 GWw>o42Q
4. 制订考核方法 Dp'ml*\
5. 制订奖惩制度,加强执行 X
AIBn(/
6. 高层主管经常带头,带动全员重视6S活动。
Ow fW{nN
●6S活动一旦开始,不可在中途变得含糊不清。 :4uW0d3z\
如果不能贯彻到底,又会形成另外一个污点,而这个污点也会造成公司内保守而僵化 (IE1N;x
的气氛。 &oZGx++
例如:[我们公司做什么事都是半途而废] X?W7sj
[反正不会成功,应付应付算了] }6q 9bj
●要打破这种保守、僵化的现象,唯有花费更长时间来改正。 M'<>KcmX
.0."qJ8
(五)素养的推行要领 #LW^1y@/_.
:s\`]s`M
1. 制订服装、臂章、工作帽等识别标准。 Q\yhim
aR
2. 制订公司有关规则、规定。 79(5.@106
3. 制订礼仪守则。
BLR}.
!
4. 教育训练。 MaM8)
5. 推动各种激励活动。 Q5pWH
6. 遵守规章制度。 OzQ>D2r
7. 例行打招呼、礼貌运动。 x|~D~}
●素养就是教养成大家能遵守所规定的事的习惯,6S本意是以4S(整理、整顿、清扫、清洁)为手段完成基本工作,并藉以养成良好习惯,最终达成全员“品质”的提升。 Y`8$$cvJq
MT6&kXj
(六)安全的推行要领 oR:%4c.:
N4J#e^%hA
1. 电源开关、风扇、灯管损坏及时报修。 FVc""pZ]
2. 物品堆放、悬挂、安装、设置不存在危险状况。 h%@l<
3. 特殊工位无上岗证严禁上岗。 A(e `Hw
4. 正在维修或修理设备贴上标识。 A; rAb_My
5. 危险物品、区域、设备、仪器、仪表特别提示。 19fc;^G^U
●保障企业财产安全,保证员工在生产过程中的健康与安全。杜绝事故苗头,避免事故发生。 LWnKNMX
!J!>
G!
#Uj/Oq5
人生中的每一次抉择是否正确,决定于你的悟性!
|
一共有 0 条评论